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Bouygues Telecom installe 500 salariés dans le quartier de l’Ars à Bordeaux

Le transfert est effectif : Bouygues Telecom a installé 500 salariés dans l’immeuble Inkoo, au sein du programme Quai Neuf à Bordeaux. Les équipes travaillaient auparavant sur le campus Oceania, dans le quartier d’Arlac à Mérignac. Ce changement de site déplace un pôle d’emploi important de l’ouest vers le sud de la métropole et laisse ouverte la question de l’avenir du terrain mérignacais.

500 salariés transférés dans le quartier de l’Ars

Le nouveau site offre environ 4 700 mètres carrés de bureaux. Il est plus récent, plus central et proche des transports collectifs. Les salariés y partagent l’immeuble avec l’entreprise Sage. Le quartier de l’Ars, près des voies sur berges et du pont Simone-Veil, accueille déjà des bureaux, des commerces et des logements ; l’arrivée des équipes de l’opérateur y accroît la présence quotidienne de salariés.

Bouygues Telecom regroupe 500 salariés dans l’immeuble Inkoo à Bordeaux.

Le départ d’Arlac répond aussi à une question de bâtiment. Le campus Oceania, ancien, ne disposait notamment pas de double vitrage et demandait des dépenses d’énergie élevées pour maintenir une température convenable. La réduction des émissions carbone figure parmi les motifs avancés pour le transfert. Aucun bilan chiffré comparant les émissions des deux implantations n’est toutefois disponible dans les informations consultées.

Le départ du campus Oceania à Mérignac

L’ancien campus a connu des évolutions professionnelles avant ce déménagement. Il avait accueilli jusqu’à 700 salariés dans l’un des grands centres de relation clients de Bouygues Telecom. Les effectifs ont ensuite été ramenés à 500, tandis que les activités se réorientaient vers le déploiement technique et la vente. La réorganisation des équipes précède donc le changement d’adresse ; elle aide à comprendre la recherche de locaux différents.

Le transfert depuis Mérignac change le trajet quotidien d’une partie des équipes.

Arlac n’est pas abandonné du jour au lendemain. Des équipes techniques liées au déploiement de la fibre doivent y rester jusqu’en décembre 2027. Un local technique est en construction afin d’accueillir des connexions nécessaires au réseau, et l’antenne relais présente sur le site est maintenue pour le moment. La sortie des bureaux ne signifie pas l’arrêt immédiat de toutes les fonctions télécoms sur le terrain.

Ce que l’on sait de l’ancien site

Le foncier libéré représente plus de quatre hectares, avec des bâtiments commerciaux et des parkings proches du tramway. Son propriétaire privé discute de son avenir avec la mairie. Aucune reconversion arrêtée n’a été annoncée. Lors d’une réunion de quartier en septembre, des habitants ont exprimé leurs inquiétudes au sujet des nuisances que pourrait produire un futur projet.

L’avenir de l’ancien campus Oceania à Arlac reste à préciser.

Orange avait étudié le site avant de choisir une autre commune de l’agglomération. Cette piste passée ne constitue donc pas une reprise en cours. Entre les activités techniques conservées temporairement et les discussions sur le reste de l’emprise, l’avenir d’Oceania demeure une question ouverte pour Arlac, quartier où la taille et la desserte du terrain rendent chaque hypothèse sensible.

Un nouveau pôle d’emploi au sud de Bordeaux

Le déplacement des 500 salariés a ainsi deux effets distincts. Bordeaux gagne une implantation tertiaire dans un quartier en transformation ; Mérignac doit penser la suite pour une parcelle économique majeure. Les décisions sur ce terrain ne sont pas connues. La seule certitude aujourd’hui concerne le transfert des équipes vers Inkoo et le maintien provisoire d’une partie des infrastructures techniques à Arlac.

La présence de salariés change aussi les usages autour des deux adresses. Dans le quartier de l’Ars, elle apporte des déplacements quotidiens et une clientèle potentielle aux commerces proches. À Arlac, la disparition des bureaux réduit cette fréquentation tant qu’un nouvel occupant n’est pas installé. Il serait pourtant prématuré d’en tirer un bilan commercial : ni le nombre de dépenses locales ni le calendrier de reconversion ne sont documentés. La desserte du quartier d’accueil et celle du campus quitté pèseront aussi dans les habitudes de déplacement des équipes.

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